

Rozwój kadr
Uniwersytet Wrocławski uzyskał dotację z Unii Europejskiej na projekt „Uniwersytet Wrocławski: Rozwój kadr dla dolnośląskiego rynku pracy” – przeszkolimy ponad 1500 uczestników, aby zwiększyć ich konkurencyjność na rynku pracy. Projekt jest całkowicie sfinansowany z funduszy europejskich i udział uczestników w szkoleniach jest bezpłatny. Szkolenia skierowane są do mieszkańców województwa dolnośląskiego, które chcą rozwijać swoje umiejętności i wiedzę w swojej dziedzinie zawodowej, chcą zdobywać nowe kwalifikacje, rozpoczynają swoją karierę zawodową lub miały długą przerwę i potrzebują wsparcia w zakresie aktualizacji swoich umiejętności, przekwalifikowania i integracji na rynku pracy.
Zapisz się na szkolenie
1. Pobierz formularz zgłoszeniowy
2. Wypełnij i podpisz.
3. Skan odeślij na adres: rozwoj.kadr@uwr.edu.pl
Możesz również odesłać wersję papierową na adres:
Uniwersytet Wrocławski
Centrum Transferu Technologii
pl. Uniwersytecki 1
50-137 Wrocław
Wysłanie formularza nie oznacza przyjęcia na szkolenie. Przed szkoleniem dostaniesz informację o zakwalifikowaniu się do uczestnictwa w szkoleniu.
Otwarta rekrutacja
Harmonogram i lista wszystkich szkoleń
Lista szkoleń:
6.1 Obronność i odporność dla samorządów |
6.2 Organizacja współpracy z organizacjami pozarządowymi i wolontariatu w jednostkach samorządu terytorialnego |
6.3 Zarządzanie zasobami ludzkimi w samorządzie terytorialnym |
6.4 Bezpieczeństwo społeczności lokalnych w samorządzie terytorialnym |
6.5 Planowanie przestrzenne w gminach |
6.6 Prawo geologiczne i górnicze dla administracji publicznej |
6.7 Dostęp do informacji publicznej w administracji publicznej i samorządzie terytorialnym |
6.8 Stosowanie i wykładnia prawa administracyjnego |
6.9 Podstawy prawne tworzenia prawa miejscowego dla samorządu terytorialnego |
6.10 Otoczenie prawne NGO i umowy cywilnoprawne w organizacji |
6.11 Księgowość i finanse organizacji pozarządowej |
6.12 Zasady prowadzenia kampanii społecznych |
6.13 Współpraca NGO z JST |
6.14 Organizacja konsultacji społecznych |
Doradztwo zawodowe
Uczestnicy projektu mają możliwość skorzystania z indywidualnego doradztwa zawodowego, które pomoże w określeniu ścieżki kariery, rozpoznaniu mocnych stron oraz zaplanowaniu dalszego rozwoju zawodowego. Spotkania z doradcą to szansa na otrzymanie profesjonalnego wsparcia dostosowanego do Twoich potrzeb i celów.
Zachęcamy do skorzystania z tej formy wsparcia – napisz do nas na adres rozwoj.kadr@uwr.edu.pl.
Informacje o projekcie
Projekt realizujemy wspólnie ze Stowarzyszeniem „Dolnośląska Dolina Wodorowa” oraz Dolnośląską Federacją Organizacji Pozarządowych. Wspólnie będziemy analizować sytuację gospodarczą i doprecyzowywać tematy szkoleń, aby lepiej spełniały oczekiwania rynku pracy.
Z projektu skorzystają zarówno osoby pracujące, dążące do podniesienia swoich kompetencji w obecnej branży, jak i nieaktywne zawodowo: studenci, bezrobotni lub poszukujący pracy.
Docelowo przeprowadzimy ponad 90 szkoleń w ramach czterech bloków tematycznych: dla nauczycieli, dla pracowników sektora samorządowego i pozarządowego, dla pracowników przemysłu i dla pracowników sektora MŚP.
Rezultatem projektu będzie dostosowanie kwalifikacji i kompetencji osób dorosłych do potrzeb i oczekiwań pracodawców oraz zmieniającego się rynku pracy Dolnego Śląska poprzez dostarczenie im odpowiednich szkoleń i programów edukacyjnych.
Projekt jest zgodny z Konwencją o Prawach Osób Niepełnosprawnych w zakresie odnoszącym się do sposobu realizacji, zakresu projektu i wnioskodawcy. Przy rekrutacji i na każdym etapie trwania projektu każdy z uczestników może zgłosić swoje szczególne potrzeby. Na żadnym etapie realizacji projektu nie będzie dyskryminacji w dostępie do produktów i rezultatów projektu, ze względu na płeć, pochodzenie rasowe, etniczne, religię, niepełnosprawność, przekonania, wiek czy orientację seksualną.
Wartość projektu: 4 562 032,75 zł
Wysokość wkładu z Funduszy Europejskich: 3 764 589,43 zł
Podejrzenia o niezgodności Projektu z Konwencją o prawach osób niepełnosprawnych
Informujemy o możliwości zgłaszania do Instytucji Zarządzającej lub Instytucji Pośredniczącej podejrzenia o niezgodności Projektu lub działań Beneficjenta z Konwencją o prawach osób niepełnosprawnych sporządzoną w Nowym Jorku dnia 13 grudnia 2006 r. (Dz. U. z 2012 r. poz. 1169, z późn. zm.), zwanej dalej „KPON”. Sygnały, zgłoszenia lub skargi dotyczące wystąpienia niezgodności projektów FERS z postanowieniami KPON mogą przekazywać osoby fizyczne (uczestnicy projektów lub ich pełnomocnicy i przedstawiciele), instytucje uczestniczące we wdrażaniu funduszy Unii Europejskiej, strona społeczna (stowarzyszenia, fundacje), za pomocą (w każdym poniższym przypadku uznaje się zgłoszenie za przekazane w formie pisemnej):
1) poczty tradycyjnej – w formie listownej na adres ministerstwa: Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej, ul. Wspólna 2/4, 00-926 Warszawa lub adres Instytucji Pośredniczącej: Narodowe Centrum Badań i Rozwoju, Ul. Chmielna 69, 00-801 Warszawa,
2) skrzynki nadawczej e-puap Ministerstwa Funduszy i Polityki Regionalnej lub Narodowego Centrum Badań i Rozwoju.
Szkolenia zrealizowane
Tytuł szkolenia | Szkolenie odbyło się: | W szkoleniu uczestniczyło: | W rezultacie szkolenia kompetencje podniosło: | Materiały szkoleniowe |
6.1 Obronność i odporność dla samorządów | 25 kwietnia 2025 | 18 osób (9M, 9K) | 18 osób | Wykład 1 Wykład 2 |
6.9 Podstawy prawne tworzenia prawa miejscowego dla samorządu terytorialnego | 15-16 maja 2025 | 21 osób (1M, 20K) | 21 osób | Prezentacja |
7.4 Radzenie sobie ze stresem dla nauczycieli | 06-07 czerwca 2025 | 24 osoby (3M, 21K) | 24 osoby | Prezentacja |
7.7 Asertywność w praktyce dla nauczycieli | 14 czerwca 2025 | 20 osób (2M, 18K) | 20 osób | Prezentacja |
5.5 Design thinking w projektach | 25-27 czerwca 2025 | 16 osób (3M, 13K) | 16 osób | Prezentacja |
5.4 Dostępność przestrzeni dla osób z niepełnosprawnościami | 27-28 czerwca 2025 | 9 osób (3M, 6K) | 9 osób | Prezentacja 1 Prezentacja 2 Prezentacja 3 Prezentacja 4 Prezentacja 5 Prezentacja 6 |
7.8 Wykorzystanie socjometrii i badanie ról zespołowych w pracy nauczyciela | 28 czerwca 2025 | 11 osób (2M, 9K) | 11 osób | Prezentacja |
7.10 Negocjacje i rozwiązywanie konfliktów dla nauczycieli | 28 czerwca 2025 | 10 osób (1M,9K) | 9 osób | Prezentacja |
Wszystkie materiały opublikowane na tej stronie są dostępne na licencji Creative Commons Uznanie autorstwa – Użycie niekomercyjne – Bez utworów zależnych 4.0 Międzynarodowa (CC BY-NC-ND 4.0).
Oznacza to, że możesz kopiować i rozpowszechniać te materiały w dowolnym formacie i medium wyłącznie do celów niekomercyjnych, bez wprowadzania zmian, pod warunkiem wskazania autora oraz podania informacji o licencji.
Biuro projektu i kontakt
Centrum Transferu Technologii
pl. Uniwersytecki 15
50-137 Wrocław
rozwoj.kadr@uwr.edu.pl
Kierownik projektu, sprawy organizacyjne
tel. 71 375 2890
Rekrutacja
tel. 71 375 2978